인간과 AI가 함께하는 인력의 여정
CIO가 AI 도입 준비를 가속화하기 위한 5단계
인력 혁신은 더 이상 미룰 수 없습니다. AI 시대가 도래했으며, 지금 행동하는 CIO들이 조직의 미래를 만들어갈 것입니다.
가트너® 연구에 따르면 인간의 AI 도입 준비 태세가 기술 도입 준비 태세에 비해 위험할 정도로 뒤처져 있다는 점이 분명합니다. CIO 10명 중 2명만이 자사 팀이 AI를 완벽하게 활용할 준비가 되어 있다고 생각합니다. 이번 가트너 연구는 CIO들이 이러한 준비 태세 격차를 해소하고, 인간과 AI의 협업 방식을 재설계하며, IT를 기업 전반의 혁신을 주도하는 전략적 동력으로 자리매김할 수 있도록 지원하는 통찰력을 제공합니다.
이 연구를 통해 알게 될 내용은 다음과 같습니다.
- 직무 및 프로세스 재설계 없이 광범위하게 AI를 도입하는 것이 인간의 준비 부족 격차를 심화시키는 이유와 해결 방법은 무엇일까요?
- CIO가 CHRO, CFO, COO와 협력하여 에이전트형 AI를 관리하고 기업 전체에 IT 성공을 확산하는 방법.
- 채용 과정의 75%에는 직장 내 AI 활용 능력에 대한 인증 및 시험 요건이 포함될 것입니다.
지금 바로 전체 보고서를 확인하세요
다음 언어로 제공됩니다: 영어
가트너, 인간-AI 인력 여정: CIO가 AI 준비를 가속화하기 위한 5단계, 토리 폴먼, 숀 머피, 릴리 목, 알리시아 멀러리, 카베 바지리, 브랜든 거머, 2026년 1월 16일
가트너는 자사 간행물에 언급된 어떠한 회사, 벤더, 제품 또는 서비스도 보증하지 않으며, 기술 사용자에게 최고 등급이나 기타 지정을 받은 벤더만을 선택하도록 권장하지 않습니다. 가트너 간행물은 가트너의 비즈니스 및 기술 통찰력 조직의 의견으로 구성되며 사실 진술로 해석되어서는 안 됩니다. 가트너는 본 간행물과 관련하여 명시적 또는 묵시적 보증을 포함하여 상품성 또는 특정 목적에의 적합성에 대한 모든 보증을 부인합니다.