우리가 이렇게 묻는 이유 Mendix 개발자들이 조종사처럼 날아오르도록

조종사는 한 번 비행 능력을 증명했다고 해서 그걸로 끝이 아닙니다. 미국에서는 조종사가 기장 자격을 유지하려면 24개월마다 비행 검토 또는 그에 준하는 평가를 받아야 합니다. 항공사 조종사들은 1년에 한두 번씩 재교육을 받습니다. 그 이유는 간단합니다. 재교육이 없다면 처음에 능력을 입증한 조종사라도 특정 기술이 퇴보하고 녹슬 수 있기 때문입니다.

우리가 30,000만 피트 상공에서 누군가를 태우고 비행하는 건 아니지만, 그 논리는 그대로 적용됩니다. 플랫폼이 바뀌면 업무 방식도 바뀌고, 필요한 기술도 달라집니다.

Mendix 버전 11이 좋은 예입니다. 이 버전은 전체 개발 라이프사이클에 AI를 도입했습니다. 그 이후로 Studio Pro는 MCP 서버 역할을 할 수 있게 되어 사용자가 직접 에이전트를 도구에 연결할 수 있습니다. Maia 사용 사례는 다양합니다. 11.12 버전은 10.24 이후 처음으로 장기 지원(LTS) 버전으로 출시되었습니다. 이 모든 사태 이전에 인증을 받은 개발자는 진정한 자격을 갖추고 있지만, 그러한 자격만으로는 오늘날의 플랫폼에 대해 많은 것을 알 수 없습니다.

이것은 단순한 것이 아닙니다 Mendix 문제는 세계경제포럼(WEF)의 보고서에서 고용주들이 2030년까지 근로자의 핵심 역량 중 39%가 변화할 것으로 예상한다는 점입니다. 또한 WEF의 조사에 따르면 기술 격차가 기업 혁신의 가장 큰 장애물로 나타났습니다.

그래서 저희는 자격증 제도를 개편하여 단순히 합격했다는 사실뿐만 아니라 자격증이 유효한지까지 보여줄 수 있도록 할 예정입니다. 단계적으로 진행할 것이며, 관련자 모두에게 어떤 의미인지 알려드리겠습니다.

개인 개발자 여러분, 드디어 여러분의 매일의 노력이 결실을 맺게 되었습니다!

1단계…

…최신 기술을 활용할 준비가 되었음을 나타내는 배지를 소개합니다. Mendix 11가지 기능을 제공합니다. 필수 학습 과정을 이수하고 최신 Studio Pro 버전 중 하나를 설치하면 이 기능을 획득할 수 있습니다. 한 번 자격증을 취득하고 플랫폼을 다시는 사용하지 않은 사람들과 차별화되는 요소입니다.

2단계…

…더 나아가, 인증은 검증된 지식, 최신 정보 습득, 그리고 입증된 경험을 결합할 것입니다. 버전 다운로드나 커밋을 통해 얻었던 포인트 시스템은 실제 경험을 증명하는 활동을 중심으로 재설계될 것입니다. 대부분의 개발자에게 이는 일상적인 업무를 수행하는 것을 의미합니다. (예전에는 가능했던) 기념품을 얻는 대신, 이제는 신뢰도를 얻게 됩니다.

일부 업체는 만료일과 갱신 시험을 통해 이를 관리합니다. 예를 들어, 마이크로소프트의 역할 기반 인증은 1년 후 만료되며 무료 온라인 평가를 통과하면 갱신됩니다. 하지만 저희는 다른 방식을 취합니다. 플랫폼과 Studio Pro를 꾸준히 사용하고 최신 학습 및 지원 자료를 활용하고 이해함으로써 재인증을 받을 수 있으며, 새로운 시험을 치르는 것이 아닙니다. 기존 인증서도 그대로 유지되며, 취득한 성과를 보여줍니다. 차이점은 이제 최신 상태를 유지할 수 있다는 것입니다.

또한 AI 기반 개발 분야에 필요한 역량에 더 잘 부합하도록 시험을 개편하고 있습니다. 문제 유형을 파악하는 문항은 줄이고, 문제 내용을 이해했는지 여부를 묻는 문항을 늘릴 예정입니다. 이렇게 하면 자격증 취득이 더 어려워지는 것이 아니라, 오히려 더 의미 있는 경험이 될 것입니다.

고객 여러분께: 믿을 수 있는 신호

Mendix 자격증은 개인의 경험 수준을 나타내는 표준화된 방식으로, 핵심 프로젝트의 파트너 선정 및 인력 배치 결정에 중요한 요소입니다. 또한 고객사 내에서 자격증을 보유한 사람들은 프로젝트에 참여하거나 프로젝트를 감독할 수 있을 뿐만 아니라, 나아가 전문 센터(Center of Excellence) 및 내부 커뮤니티의 핵심 구성원으로서 역할을 수행할 수 있다는 신뢰를 얻을 수 있습니다.
그 신호는 최신 정보일 때만 유효합니다. 같은 자격증을 가진 두 사람을 만나봤는데 실제 경험이 일치하지 않는 경우를 본 적이 있다면, 그 격차가 무엇인지 알 것입니다. 최신 정보와 경험을 증명하는 자료를 추가하면 그 격차를 줄일 수 있습니다. 팀을 구성하거나 누가 프로젝트를 감독할지 결정할 때 이 점을 명심하십시오. Mendix 프로젝트와 관련해서, 자격증은 오늘날의 상황에 대해 더 많은 진실을 알려줄 가능성이 높습니다.

배송 파트너를 위한 차별화: 실질적인 역량을 반영하는 차별화

고객의 구현을 지원하는 파트너를 위한 정보입니다. Mendix더 높은 수준의 자격증은 필수적이며, 우수한 개발자가 많을수록 프로젝트 성공 가능성이 높아집니다.

파트너사에게 이번 개편은 단순히 과거 인증을 받은 것이 아니라 팀이 최신 기술을 습득하고 있음을 보여줄 수 있는 좋은 기회를 제공합니다. 또한, 각 개발자가 요구 사항을 얼마나 잘 충족하고 있는지 프로필 기반으로 명확하게 파악할 수 있으며, 고객에게 인재 투자 효과를 보여주고 직원 개개인의 성장 경로를 설정하는 데 도움을 줄 수 있습니다.

더 나아가, 파트너사의 인력 역량은 생태계 내 파트너 등급 분류의 중요한 요소가 되었으며, 앞으로 더욱 그러할 것입니다.

우리를 위해 Siemens보다 건강한 생태계

Mendix 개발자 커뮤니티는 규모가 크기 때문에, 그 규모에서 인증은 그 의미가 계속 유지될 때만 도움이 됩니다.

우리는 인증이 실제적이고 최신의 역량을 반영하기를 바랍니다. 고객은 파트너를 선택하고 프로젝트에 참여할 인력을 선정할 때 이러한 기준을 고려하기 때문입니다. 최신 버전과 실제 활동을 인증에 연동함으로써, 우리는 고객의 성공에 기여하는 요소, 즉 현재 플랫폼을 잘 활용하는 사람들에게 동기를 부여할 수 있습니다. 또한 단계적으로 진행하기 때문에 각 단계에서 얻은 경험을 바탕으로 개선해 나갈 수 있습니다.

타임 라인은 무엇입니까?

지난 10월, 저희는 다음을 소개했습니다. Mendix 개발자 프로필의 일부로 11번째 배지가 추가될 예정입니다. 내년 초에는 활동 정보 기능을 도입할 계획이며, 이는 새로운 인증의 핵심 요소 중 하나가 될 것입니다. 배지 및 업데이트된 인증의 정확한 주기는 아직 검토 중이지만, 향후 변경 사항에 대해 지속적으로 안내해 드리겠습니다.

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